장애인고용부담금

노무법인 도원 공인노무사가 정리한 장애인고용부담금 실무 자료 9편입니다.

장애인 표준사업장, 부담금과 어떻게 이어지나

표준사업장은 인증받은 사업장이고, 부담금을 내는 회사 입장에서는 두 갈래로 쓰입니다. 표준사업장에 도급을 주면 연계고용으로 부담금이 감면되고, 자회사로 세우면 그 인원이 우리 고용으로 잡힙니다. 어느 쪽을 택할지는 부족 인원 규모가 정합니다.

표준사업장이 부담금과 어떻게 연결되는지, 도급과 자회사 중 무엇이 맞는지 구분할 수 있습니다.

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우리 회사의 의무 인원이 몇 명인지, 부담금 대상인지까지 확인할 수 있습니다.

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부담금이 어떤 성격의 돈이고 누가 언제 내는지 한 번에 정리할 수 있습니다.

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우리 규모에 맞는 절감 방법과 그 금액 차이를 숫자로 볼 수 있습니다.

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두 개의 기한과 지금부터 무엇을 준비해야 하는지 순서를 잡을 수 있습니다.

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가산금과 연체금이 어떻게 갈리는지, 지금 무엇부터 해야 하는지 알 수 있습니다.

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우리 회사 부담금이 대략 얼마인지 직접 계산해 볼 수 있습니다.

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채용 말고도 부담금을 줄일 수 있는 길과 각각이 맞는 회사를 구분할 수 있습니다.

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자회사형 표준사업장의 요건과 언제 계산이 맞는지 판단할 수 있습니다.

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