📄해고·징계권고사직서가 있어도 강요였다면 해고로 볼 수 있습니다
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노무법인 도원
공인노무사 이새봄
사내근로복지기금노동청·근로감독노동위원회임금·퇴직금해고·징계모성보호(육아휴직·출산휴가)
이 사이트에 쓴 글 2편
주요 경력
- 現 노무법인 도원 강남본사 소속 노무사
- 前 경기도 소재 OO시청
- 前 중국 동방항공
- 경희대 식품생명공학과 졸업
대외 활동
- 한국 성희롱예방센터 SPI(성희롱·괴롭힘 예방교육) 강사
- 前 화학·제조 분야 협회 대상 직장 내 성희롱 예방교육 강사
수행 업무
- 임금체불, 직장 내 괴롭힘 등 노동청 사건 다수 대리
- 부당해고 등 노동위원회 사건 다수 대리
- 발전 공기업 OO개발원 및 대기업 직장 내 괴롭힘 조사 대행 컨설팅
- P병원 규정정비 및 수습평가 컨설팅
- J병원 노무 자문 및 사내근로복지기금 자문
- P 바이오·제약 기업 공동근로복지기금 전환 컨설팅
- K공공기관 예산 분석 및 복지제도 도입 컨설팅
